In un mercato in cui l’evoluzione è decisamente rapida e la concorrenza alta, la formazione continua del personale rappresenta uno dei passaggi chiave che consente all’azienda di rimanere competitiva. L’azienda non può crescere indipendentemente dall’individuo, la sua crescita dipende da quella delle sue risorse. Investire in formazione significa fornire ai dipendenti una motivazione e una conoscenza tale da consentire loro di svolgere i propri compiti nel modo migliore possibile.
